miércoles, 30 de marzo de 2016

PUBLICADA EN BOJA LA RESOLUCIÓN QUE REGULA LA NUEVA BOLSA DE EMPLEO PARA INFOCA 2016


La convocatoria, cuyo objetivo es complementar el dispositivo contra incendios forestales, tiene un plazo de presentación de solicitudes de 10 días a partir de hoy.
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado hoy la convocatoria de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía de la bolsa de empleo de carácter temporal para complementar el dispositivo de emergencias contra incendios forestales de Andalucía, Plan Infoca, en 2016.
Las contrataciones eventuales serán de personal del área operativa del dispositivo de prevención y extinción de incendios forestales de Andalucía, que son el grupo técnico de operaciones, el grupo de retenes (especialista de prevención y extinción) y el grupo de conductores. En el texto del acuerdo se recoge una previsión máxima para cada uno de los Centros de Defensa Forestal (Cedefos) de 25 especialistas de prevención y extinción y 10 conductores operadores de autobomba. En el caso del grupo técnico de operaciones, la bolsa regional contempla un máximo de 12 plazas.
El procedimiento de selección de la bolsa de empleo temporal, los plazos de presentación de solicitudes, baremos de puntuación, pruebas a superar, tribunales de selección y demás aspectos se han publicado en el BOJA, en la web de la Agencia de Medio Ambiente y Agua:www.agenciamendioambienteyagua.es, así como en los tablones de anuncios de los Centros de Defensa Forestal (Cedefo) y en las oficinas principales de las Áreas Territoriales de Empleo del Servicio Andaluz de Empleo de cada uno de estos centros.
Toda la información sobre esta publicación aquí:http://www.agenciamedioambienteyagua.es/VisualizarDoc.aspx…

martes, 29 de marzo de 2016

PUBLICADO EL NUEVO LISTADO DE LA BOLSA DE TRABAJO DE MUJERES

Ya puedes consultar en el tablón de anuncios del Ayuntamiento el nuevo listado de empleo temporal de la Bolsa de Trabajos de Mujeres.

martes, 15 de marzo de 2016

PROGRAMA DE URGENCIA MUNICIPAL


Hasta 13 contratos ha realizado el Ayuntamiento en el Programa de Urgencia Municipal que culmina en abril.

CONVENIO EMPLEO AGRARIO


El Ayuntamiento firma un convenio con la Diputación de Sevilla para desarrollar parte del Programa de fomento de empleo agrario (PFOEA) en la localidad. El Proyecto consitirá en trabajos forestales de limpieza y desbroce de la Vía Verde y reparación del vallado.

jueves, 28 de enero de 2016

AMBIGÚ DE CARNAVALES


El Ayuntamiento informa a tod@s l@s interesad@s que, todo aquel que desee hacerse con los servicios del bar que se va a instalar en el Salón Multifuncional con motivo de los Carnavales, podrá presentar una oferta en un sobre cerrado, con una cantidad de salida de 200 Euros, el Lunes 15 de Febrero a las 13:00 H en el Ayuntamiento.
La apertura de sobres se hará en el sitio, día y hora indicado anteriormente.
Todo aquel que desee optar a la recepción de este servicio de ambigú deberá cumplir los siguientes requisitos:
Ser autónomo o empresa.
Tener carnet de Manipulador de Alimentos.
Contratar un Seguro de Responsabilidad Civil para la prestación del servicio.

viernes, 22 de enero de 2016

INFORMACIÓN A JÓVENES. PROGRAMA EMPLEA JOVEN


La Junta de Andalucía ha puesto en marcha el PROGRAMA EMPLEA JOVEN , que consta de una serie de medidas para fomentar el empleo de los jóvenes entre 18 y 29 años.
Este programa cuenta con varias líneas de ayudas , entre las que se pueden destacar las siguientes :
a) Iniciativa Cooperación Social y Comunitaria Emple@Joven
b) Becas para el desarrollo de prácticas profesionales en empresas.
c) Ayudas para la contratación de personas titulares del Bono de Empleo Joven.
d) Incentivos a la contratación indefinida de jóvenes.
INICIATIVA COOPERACIÓN SOCIAL Y COMUNITARIA:
Tienen por objeto promover la creación de empleo en el territorio de la Comunidad Autónoma de Andalucía, fomentando la inserción laboral de personas desempleadas por parte de los ayuntamientos, para la realización de proyectos de cooperación social y comunitaria, que les permita mejorar su empleabilidad mediante la adquisición de competencias profesionales.
Podrán participar en el proceso de selección y beneficiarse de estas ayudas las personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas que reúnan alguno de los siguientes requisitos:
a) Tener una edad comprendida entre 18 y 29 años, ambos inclusive.
b) Estar inscrit@ en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
Los contratos de trabajo tendrán una duración entre 3 y 6 meses, según colectivo.
BECAS PARA EL DESARROLLO DE PRÁCTICAS PROFESIONALES EN EMPRESAS:
Objeto : La iniciativa busca promover el desarrollo laboral de jóvenes menores de 30 años, que estén en situación de desempleo y posean una titulación oficial universitaria o de formación profesional, de grado medio o superior.
Candidatos:
● Personas menores de 30 años inscritas como demandante de empleo en el S.A.E.
● Que posean un título universitario oficial o de FP (medio o superior, o equivalente en enseñanzas artísticas o deportivas)
● Inscripción en la plataforma telemática habilitada al efecto.
Empresas: Empresas andaluzas, cualquiera que sea su forma jurídica, Personas trabajadoras autónomas y Entidades Privadas sin ánimo de lucro.
Cuantía : Las ayudas están dotadas con 2.700 € ( en mensualidades de 450 €).
Duración de la beca : Los participantes realizarán prácticas en empresas que estén adscritas al programa, con una duración máxima de 6 meses.
BONO EMPLEO JOVEN:
Objeto : El Bono de Empleo Joven tiene la finalidad de fomentar la obtención de empleo y facilitar la incorporación al mercado laboral de las personas jóvenes andaluzas que posean una titulación.
Para ello , se concederá una ayuda económica a las personas o entidades que formalicen un contrato laboral con una persona titular de un Bono de Empleo Joven.
Entidades Beneficiarias :
- Empresas, cualquiera que sea su forma jurídica.
- Personas trabajadoras autónomas.
- Entidades privadas sin ánimo de lucro,
Que formalicen un contrato laboral con una persona titular de un Bono de Empleo Joven.
Podrán ser titulares de un Bono de Empleo Joven :
- Personas con edades comprendidas entre 18 y 29 años, ambos inclusive, que reúnan los requisitos generales del Programa Emple@Joven y estén inscritos en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y además estén en posesión de un título universitario, de formación profesional inicial o de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, obtenido en los últimos cinco años.
Duración de los contratos : El contrato laboral deberá tener una duración de, al menos, doce meses, a jornada completa o a media jornada.
NOTA : Para ampliar información sobre el Programa Emple@Joven , podeís acudir al Ayuntamiento, en horario de oficina y preguntar por Coral.